办科室：江油市骨科医院办公室   投稿邮箱：409637306@qq.com    江油市骨科医院简报第21期      2015年1月

简报

JIANBAO

新年伊始，万象更新。值此，在我们迎来充满希望的2015年之际，我谨代表医院领导班子向支持医院发展的全院职工，致以节日的问候和新春的祝福！

回首2014年，在充实而忙碌的工作中悄然离去。愿所有汗水与挫折，成为去往；感谢这一年的的辛苦，这是成长路上不可或缺的人生阅历；感谢这一年的收获，这是全部汗水当之无愧的结晶;一年来，在局党委及镇党委政府的正确领导和关心支持下，全院职工精诚团结，奋发作为，取得了可喜可贺的成绩。

展望2015年，机遇与挑战迎面而来，我们将进一步贯彻十八大精神，围绕“十二五”发展规划，按照资源共享、设置合理、功能齐全、统筹协调、错位发展、特色突出、群众受惠的原则，全力打造“江油以北片区”医疗中心。改善医院基础建设，修建住院综合大楼，稳步推进医院发展，为老百姓提供更加安全、有效、方便、价廉的医疗服务。

新的一年开启新的希望，新的历程承载新的梦想。2015年希望的曙光也悄然升起，让我们同心同德、众起成城、和衷共济、扬帆启航，续写骨科医院新篇章。

衷心祝愿你及家人新年快乐，万事如意！  

                         雷洪林

                         二0一五年元月

专项整治

江油市骨科医院

开展“庸懒散浮拖”专项整治活动承诺书

为扎实开展集中整治“庸懒散浮拖”专项工作，切实把“组织纪律好、医容仪表好、院风院貌好、医德医风好、服务态度好、诊疗效果好”“社会满意、病员满意、领导满意”“六好三满意”作为专项整治的工作目标，自觉抵制不良之风，兢业尽职，改进服务态度、提高服务质量。本人现作出如下承诺，坚决做到8个“不”：

1.不在上班期间无故迟到、早退和擅自脱离岗位；

2.不在上班期间做与医疗无关的事情；

3.不在值班期间饮酒、不在办公区域和诊疗区域吸烟；

4.不积压职责范围的相关工作，提高工作效率；

5.不推诿扯皮，不推诿病员，杜绝办事拖拉；

6.不乱作为，自觉服从医院工作安排；

7.不对前来就诊的病人态度冷漠生硬、作风粗暴，自觉做到微笑服务；

8.不吃、拿、卡、要，以权谋私；

医院动态

医院新班子强力推进近期重点工作

根据市卫生局党委的工作安排和部署，医院领导班子调整后，新一届院领导班子迅速进入角色，上下齐动，加大力度，扎实推进“庸懒散浮拖”问题专项整治及厚坝镇卫生资源整合筹备工作，切实把员工从业规范和医院发展规划有机结合，教育引导全院职工要调整心态、积极行动，主动作为，为书写医院发展新篇章而共同努力。

一是摸清家底，理清思路。雷洪林院长上任后，积极带领院班子走访康复分院、深入一线临床科室、职能部门，了解职工工作现状和诉求，深入了解和分析医院管理和运行情况，进一步摸清了家底，理清了思路。

二是强化“庸懒散浮拖”问题专项整治。及时召开了医院班子调整后的第一次中干大会，会上雷洪林院长向全体中层干部做了集体谈心讲话，要求广大中层干部要身先士卒、带头改进作风，端正心态，高效履职，并集中签订了“庸懒散浮拖”专项整治活动承诺书。

三是狠抓“滥发资金、工资、补贴”清理整治工作。按照（江治组发[2014]1号）文件精神，在全院集中开展“滥发资金、工资、补贴”专项清理整治工作，对违规发放的各类补助予以清退，班子成员带头，全院职工积极配合，全面完成了专项整治清退工作。

四是积极行动，博采众长，谋划卫生资源整合工作。院领导班子带领各科室负责人前后两次深入厚坝镇卫生院各科室，实地察看，并广泛征集各科室对卫生资源整合过渡期间和长久规划设置的意见，积极谋划卫生资源整合第一阶段工作。（院办王雪梅）

江油市北片区院前急救工作会在我院成功召开

1月9日下午2点，江油市北片区院前急救工作会在我院成功召开。

会议由江油120分中心郑雪冰主任主持。首先，雷洪林院长致欢迎词，承诺将为北片区兄弟医院提供坚强的医疗技术保障，按分级诊疗原则就近就急为老百姓解决就医问题，并希望与北片区各医院、病人建立起“三赢关系”。之后，医院内儿科、骨科、妇产科、外科、急诊科科主任介绍了各自科室业务开展情况，着重对开展的特色技术进行了介绍，一致表达了片区资源优势、技术优势共享和共同发展的愿望。随后，陈安海副院长对我院2014年院急诊急救工作作和2015年工作计划了简要汇报。

最后，江油120分中心何茂林主任作了重要讲话，高度评价了北片区医院2014年院前急救工作取得的成绩，但也存在一些不足，要求各网络急救医院“跳出急诊看急诊，秉承“生命高于一切，责任重于泰山”的精神,规范急诊科设置，加强急诊队伍建设，建立各种疾病、突发公共卫生事件急救预案，加强培训和演练，加强医疗文书管理和三级网络体系建设。既要当好生命守护者，也要为党委政府做好医卫保障。同时，对我院提出殷切希望，希望我院要充分发挥好北片区龙头作用，急救工作关口前移，要深入片区医院做好传、帮、带，并做好院内、院外急救无缝对接，造福北片区百姓。（院办王雪梅）

快报：

医院开展停电应急预案实战演练

 为了提高医院应对突发停电事件的应急处置能力和水平，检验和完善停电应急预案可行性，2015年1月11日，总务科进行了停电应急预案实战演练。

1月9日，我院收到江油市厚坝供电所将在1月11日停电通知。当日总务科及时向各科室下发停电通知，并检查自备发电设备，备好发电用燃油以及做好人员岗位的各类安排。

1月11日9:00厚坝镇及万街网均停电，我院总务科一早就做好了准备，严格按照应急预案流程部署工作，自备发电设备及时为医院送电，确保了医院医疗、工作等正常用电。（总务  康有明）

人才培养

医院赴医学院校招聘揽才

2014年11月、12月，医学高等院校一年一度的应届毕业生招聘会如期举行。 
    为了实现医院人才战略发展目标，应对医院整合后的人才需求，院领导十分重视人才队伍建设和人才储备，提前部署今年应届毕业生的招聘工作。人事科亦早安排、早计划，捕捉收集今年医学高等院校招聘会信息，积极准备宣传资料。院领导、相关职能科室的领导、工作人员不辞辛苦，分别赴成都中医药大学、成都医学院、川北医学院、泸州医学院、重庆三峡医专、四川中医药高等专科学校等招聘现场，为医院选聘优秀的应届毕业生人才。 
     在招聘现场，工作人员与毕业生进行了面对面的交谈，以此了解学生的医学基础知识掌握程度、医患沟通能力、语言表达能力，认真负责地就毕业生普遍关心的医院基本情况、发展前景、工资、福利待遇等实际问题进行宣传解释。 

医院将收到的简历及面试情况汇总、分析后，向优秀的同志发出试用通知，从中选聘适合医院的毕业生。已签约的应届毕业生纷纷表示对医院的发展充满信心，希望通过自己的努力和医院同进步、共成长，创造自己美好的未来！（人事科  李波）

时光匆匆，回望2014年，作为展示医院工作的一个窗口，及时宣传医院政策、动态、新技术等，为我们提供了一个沟通、交流、学习的平台。

我衷心感谢所有的战友们一年来的支持和帮助，在你们的爱护下，简报已经一岁半了，很高兴和大家一起见证简报的成长过程。

新的一年，期待你一如既往的支持和帮助，希望“简报”像一枝花朵，自然而美丽地开在你的身边。

读你的文字是我的幸福，我在这里等你来共谱医院之歌。（王雪梅）                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                            

光荣榜

拒收红包：  钟兴蓉   200元      闫爱琴  200元

                        黄   龙   700元      吴宽辉  400元